尽管近年来百度作为所谓全球最大的中文搜索引擎，风评声誉被竞价排名和满屏的小广告弄得饱受争议。但也不能否认，百度确实在中国人工智能领域里占到了领头羊的位置。

据百度2014年公开的财报显示，百度在人工智能方面的研发投入占比高达14.2%，超过了谷歌的13.3%，在全球科技行业中仅次于Intel和Facebook。

之后，百度持续加大对人工智能、大数据的研发与投资，不仅在金融、医疗等垂直领域获得长足进展。同时在语音识别、无人驾驶等领域取得重大突破。

2016年，在《麻省理工科技评论》的全球最聪明的50家公司中，百度排名第二。主要原因是百度当时研发的语音识别系统，可以轻松的理解人类语言，已经准备应用到无人驾驶领域了。

除此之外，百度也在积极布局云计算、芯片、5G、量子计算等等新领域，并均有取得显著的进展。

而这一系列的突破，背后都离不开一个人——张亚勤。

1、12岁的大学生

关于张亚勤，很多人都会给他贴上“天才”、“神童”的标签，这可能也是中科大少年班毕业生们的宿命。

1978年，年仅12岁的张亚勤考进了中国科技大学少年班，成了当时中国年级最小的大学生。

据张亚勤后来说，当时是因为从语文老师那里听说了13岁少年宁铂考上大学的事，很受启发，所以决定参加了高考。而从他决定高考到高考正式开始，只有大概7个多月的时间。因此之后的每天，张亚勤都会坚持学习20个小时。

所以当许多人说张亚勤是“神童”时，他都会坚持自己是通过刻苦和努力才考上的大学。

最重要的是，张亚勤进了大学以后，发现自己竟然是全宿舍成绩最低的一人，因此喜滋滋的情绪还没有持续多久，就已经被学习的干劲给取代了。

1986年，20岁的张亚勤获得了获得无线电电子工程硕士学位。为了继续学习，他也顺应当时的留学大潮，去到美国华盛顿大学读博士。

刚开始学习没多久，张亚勤的导师，同时也是美国电气电子工程师协会院士的瑞曼德·比克赫尔茨教授就给他派发了一个艰巨的任务，两周内看完8本全英文的IEEE杂志，并给出评价。

这对当时的张亚勤来说无疑是个巨大的挑战，为了完成任务，张亚勤跑道图书馆借来十几本专业书和一本词典，每天废寝忘食，不停地演算、推导、恶补。

两周后，当张亚勤将自己的验算结果和点评交给教授时，教授惊讶地发现，这个年轻人不仅圆满完成了任务，还发现了原有结果的几处纰漏。

教授后来回忆说：“实际上，他有机会到麻省理工学院。可是我和他相处不到一星期，就意识到他非常特殊。他极其聪明，异常勤奋。他的知识远远超出自己的专业，这点从一开始就十分明显。我立刻让他参与项目，试图将他留住。”

1989年，23岁的张亚勤从华盛顿大学博士毕业，开始了自己的事业。

张亚勤与导师合影

2、见证历史

众所周知，在加入百度之前，张亚勤曾经是微软高管。

而在微软之前，张亚勤分别在Contel公司、GTE实验室担任过高级研究员，从事视频压缩工作。之后，张亚勤又收到美国普林斯顿的桑纳福多媒体实验室邀请，担任实验室主任。

当时，张亚勤一直将自己定位为科学家，主要研究数字视频编码和通信技术。他每天的工作内容，就是做实验、写报告、发表论文、申请专利。在旁人看来或许十分辛苦，但他却乐在其中。

据说，张亚勤还在Contle公司工作的时候，其他同事都是半年交一次报告，他却是每半个月就提交一次报告，以至于老板后来不得不要求他降低一下频次，因为这会给他的同时带来很大的压力。

到1997年时，张亚勤已经在权威学术杂志上发表了近200多篇论文。其中40篇收录在IEEETransaction杂志上。由于贡献突出，31岁时张亚勤成为美国电气和电子工程师协会史上最年轻的院士。

1999年1月，33岁的张亚勤接受李开复邀请加入微软创建中国研究院，即后来的微软亚洲研究员。他后来回忆说，当时之所以会被李开复说动，是因为听到了这样一句话：“我们在创业，也是在创造历史。”

事实证明，李开复说的确实没错。

上世纪90年代前后，以张朝阳、李彦宏等人，他们将美国成功的互联网模式带回到中国，拉开了中国进入互联网时代的大幕。而以张亚勤、李开复为代表的一类海归科学家，则为中国的科技研究带回了新的经验和知识，为本土培养大量人才贮备。

正是因为这些人的奋斗，为中国日后的经济高速增长和技术实力提升打下了基础。另一边，张亚勤也成了这段历史的见证者和参与者。

2006年，张亚勤整合了微软亚洲研究院、微软亚洲工程院等多个机构，成立微软中国研发集团。这是微软在美国之外最大的进行基础研究、技术孵化、产品研发和产业合作的基地，也是跨国公司在中国设立的规模最大的综合性研发机构。

在张亚勤的带领下，微软亚太研发集团培养了超过4800名的中国实习生。他们之中超过500人现在仍活跃在百度、腾讯、中国移动、阿里巴巴、联想等中国IT企业，100多人执教于中国一流大学，包括清华大学、北京大学、中国科技大学等。

3、加入百度

2014年9月8日中秋节，张亚勤离开了工作16 年的微软，加入百度。

对于张亚勤的离职，后来担任金山软件CEO的张宏江如此评价道：“张亚勤离开微软是一个时代的结束。”

这个时代即是指PC时代的结束，也是外企时代的结束。

2010年以后，外企在中国开始走下神坛，大量外企人员开始向中国本土的互联网公司流动。而随着互联网时代的发展，百度、阿里、腾讯也逐渐成为全球知名的高科技公司，形成BAT三巨头格局。

张亚勤加入百度，也意味着一个属于创业者的新时代的兴起。

在张亚勤的推动下，百度的技术革新没有停下，从2014 年张亚勤加入以来，百度在技术研发上的投入，两年时间就超过200 亿元，每年研发投入保持70% 以上增速。

还有深度学习研究院（IDL），大数据实验室（BDL），再到现在的自动驾驶、量子实验室等等，百度始终比其他公司先行一步。

为了让百度时刻都能拥有充足的人才，站在技术研发的前沿，张亚勤领导百度云成立了云智学院，计划在三年内打造十万人的AI 人才队伍。

另一方面，张亚勤也以他富有前瞻性的眼光和见解，指引百度发展的方向。

2015 年，张亚勤世界互联网大会上提出了对未来30年的设想，他认为今后将会是一个将数字的世界、互联网的世界、技术、文化、商业模式全部映射到物理世界的时代。

2016 年，张亚勤又创造性提出「ABC」的概念——AI（人工智能）、Big Data（大数据）和Cloud Computing（云计算），三者必须相互协同才能实现真正的AI，缺一不可。而未来五年这三大业务领域都有可能诞生超过百亿规模的新业务。

从现在来看，这些设想无不一一化为现实。

结语

在BAT三巨头中，马云专攻商业模式创新，马化腾热衷于研究应用创新，而李彦宏则致力于追求技术创新。用李彦宏自己的话来说，他是个有科学家情怀的人。而张亚勤的加入，也让百度终于有了点李彦宏理想中“技术驱动型公司”的样子。

张亚勤加入百度的4年，是百度在人工智能领域里取得显著进步的4年。今后，张亚勤与百度又会走向何方，就让我们拭目以待吧。